从大学讲师到首席院士 第420节（第5 / 5页）
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那岂不是自己打脸，干脆把团队解散算了。
潘东一下子也感觉到很大的压力，在回到了研发基地以后，他马上着急了所有小组的负责人，铿锵有力的说道，“你们有的人知道，有的人不知道，上级部门批准了组建新团队研发SMES技术。”
“这就是对我们的研发速度不满意了。”
“大家都不想两年的努力付之东流，对吧？现在我们必须要打起精神了。”
“我们也有很大的优势，第一个优势就是我们有经验，我们已经做了两年的工作，而新团队只是刚刚组建，甚至还没有开始组建。”
“那是更高端的技术！”
SMES储能设备和SMES电池，就和速度超慢、个头庞大的电脑，以及现在平板电脑的对比类似。
一个是大型落后的设备，一个是精细快速的设备。
王浩的研发明显更高端。
但潘东是领域内的专业人士，他完全不相信王浩，或者说任何一个团队能够研究出SMES电池。
“第二个优势是，我们拥有更多的资料、数据。”
“我们的基础设计资料，会提交给新团队，但你们都清楚，最宝贵的不是基础资料，而是试验品建成后的那些调试、修正数据的资料。”
“我们就是一步步的改进，一步步的提升上来的！”
“这两个优势下，如果我们的研发速度、成果，还比不上新团队，到时候，上级部门、其他的研究团队，会怎么看我们？”
所以他认为就是上级部门，对于他们的研发速度不满，就批准了王浩的项目，还让他们提供研发资料。
这样两个团队站在了同一个起跑线上去竞争。
潘东最后也没什么话说，他的团队干了两年，也有足够都的经费支持。
都说是站在同一起跑线竞争，还能说什么呢？
难道说竞争不过？